El 6 de julio de 2023, se celebra sesión de la Mesa Sectorial de Negociación del Personal Funcionario de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias (MSNPF), y de la Comisión de la Función Pública Canaria (CFPC), con el siguiente

Orden del Día

Primero.– Modificación de la RPT del SCS.

Segundo.-Aplicación de la ley del informante.

Tercero.- Propuesta de Orden Conjunta, de las Consejerías de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad, y de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos, por la que se modifica la Orden de 21 de julio de 2021 por la que se aprueba la constitución de las unidades administrativas de carácter provisional de la Dirección General de Planificación y Presupuesto, la Intervención General y la Dirección General de la Función Pública, previstas en el Instrumento de Planificación específico a que se refiere la Disposición Adicional sexta del Decreto ley 4/2021, de 31 de marzo, aprobado el 28 de junio de 2021, por la Comisión de Planificación y Gobernanza de los Fondos Next Generation EU, el cual fue modificado por Acuerdo de la citada Comisión de fechas 21 de abril de 2022, 4 de mayo y 22 de junio de 2023.

Cuarto.- Propuesta de Orden Conjunta, de las Consejerías de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad, y de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos, por la que se modifica la Orden de 22 de marzo de 2022 por la que se aprueba la constitución de las unidades administrativas de carácter provisional de la Consejería de Turismo, Industria y Comercio, previstas en el Instrumento de Planificación específico a que se refiere la Disposición Adicional sexta del Decreto ley 4/2021, de 31 de marzo, aprobado el 04 de mayo de 2023, por la Comisión de Planificación y Gobernanza de los Fondos Next Generation EU.

Quinto.-Propuesta de Orden Conjunta, de las Consejerías de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad, y de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos, por la que se modifica la Orden de 13 de diciembre de 2021 por la que se aprueba la constitución de las unidades administrativas de carácter provisional de la Consejería de Educación, Universidades, Cultura y Deportes, previstas en el Instrumento de Planificación específico a que se refiere la Disposición Adicional sexta del Decreto ley 4/2021, de 31 de marzo, aprobado el 22 de junio de 2023, por la Comisión de Planificación y Gobernanza de los Fondos Next Generation EU.

Sexto.- Ruegos y preguntas

Intersindical Canaria, al igual que el resto de organizaciones sindicales presentes en la Mesa, había solicitado previamente por escrito, la inclusión en el primer punto la modificación de la RPT de los Técnicos Inspectores de Salud Pública (TISP) con expediente iniciado por el Consejero de Sanidad e informado favorable por la Junta de personal del SCS, sin haber sido atendida la petición.

Comienza la reunión con el primer punto y al igual que ocurrió en la anterior MSNPF en la que se tuvo que eliminar de los puntos de orden del día la modificación de la RPT del SCS por no asistir ningún representante del SCS para su exposición y defensa, NUEVAMENTE nos encontramos en la misma situación, lo cual nos parece una falta de respeto por parte de los representantes del SCS a las personas asistentes a esta reunión, así como a los órganos de negociación legalmente establecidos. Se decide trasladar al final de la reunión este punto primero hasta finalizado el punto de ruegos y preguntas, momento en el que se incorpora la Directora de Recursos Humanos del SCS que se compromete a resolver la modificación de la RPT de los TISP antes de el cambio político de dirección del Servicio.

Continúa la reunión con la exposición y defensa de los representantes de la administración de cada uno de los puntos del orden del día y la aclaración de las dudas, preguntas y demandas planteadas por las diferentes organizaciones sindicales presentes en la reunión, se acuerda que en próximas nuevas plazas de RPT se deben incluir la funciones particularizadas para cada uno de los puestos de nueva creación en la Orden conjunta, la simulación de RPT o Instrumento de Planificación.

Comisión de la Función Pública Canarias

Celebrada reunión con igual orden día, Intersindical Canaria emite informe favorable a la modificación puntual de la RPT del SCS teniendo en cuenta el compromiso adquirido por la Directora de Recursos Humanos del SCS de concluir la modificación de RPT de los TISP antes de que se produzca el relevo político de la Consejería.
Se emite igualmente Informe Favorable en el resto de los puntos del orden del día.

Ruegos y preguntas

Intersindical Canaria plantea

  • La necesidad de comenzar con la convocatoria de un nuevo concurso de traslados para dar cumplimiento a lo establecido en la normativa vigente a lo cual nos contestan que ese tema ya será competencia del nuevo equipo de gobierno.
  • Se tengan en cuenta las solicitudes realizadas por esta organización sindical para llevar a negociación en las próximas mesas, a lo cual se comprometen a trasladar los temas pendientes al nuevo equipo que dirija FP.
  • En relación a la publicación de las listas definitivas de admitidos y excluidos de los procesos selectivos en curso, como ya hemos podido comprobar informa que se publicarán en el BOC del día 7/7/23.

Otros ruegos y preguntas

  • Las solicitudes del teletrabajo se realizarán conforme a los procedimientos implantados en cada departamento incluido el cuestionario de PRL. Próximamente se publicará en el portal del EP.
  • Lo antes posible se modificará la aplicación SICHO que permita solicitar las nuevas medidas de conciliación familiar hasta la publicación de una instrucción al respecto.
  • Se ampliará el plazo de subsanación en las solicitudes de Ayudas de Acción Social en función de los datos suministrados por el departamento de telecomunicaciones de los fallos registrados.
  • Se solicita crear una Comisión Técnica para la modificación de las bases generales que rigen las convocatorias de los procesos selectivos y que se puedan aplicar a las OPES de 2020,2021 y 2022 pendientes. Se vota y aprueba la creación de dicha Comisión Técnica.